①接し方のスタンスを知る ②困っているときの助け方 ③指導時における言葉の選び方・分かりやすい説明の仕方
・リーダーの役割とメリット ・メンバーを観る視点を持つ ・ケーススタディとロールプレイング
・指導時における言葉の使い方と選び方 ・説明の仕方(質問への対処)
・実際の状況を報告する ・育成の方向性を相談する
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